HAMİLİ KART YAKİNİMDİR

            Başlıktaki cümle, kart sahibi yakınımdır, manasına geliyor. Bağımsız olarak düşünüldüğünde güven telkin eden ve tasavvufta bir terim olan 'yakin' kelimesi amca, dayı ve yeğenden de önemli olan anlamına gelmektedir. İlk bakıldığında masum ve temiz bir kelime olan bu 'yakin' sözcüğü, günlük hayatta ise kapalı devre kirli ilişkilerin, emaneti ehline vermemenin, torpilin, yenilen kul hakkının, adam kayırmanın, toplumsal adaletsizliğin, sosyal kokuşma ve çöküşün de bir kalkanı gibi kullanılmaktadır. Özellikle siyasilerin seçmen tabanına şirin gözükmek için işe alımlarda devletin bürokrasi makamlarını bir rüşvet aracı olarak algıladıkları dönemlerde bu uygulamadan medet umdukları bilinmektedir. Kariyer ve liyakatin yerini alan bu ahbap-çavuş ilişkisi, Amerikan yağma düzeninin negatif bir kültürel transferle bize yansımasından başkaca bir şey değildir.  

            Ana muhalefet partisi Genel Başkan Yardımcısı Prof. Dr. Haluk KOÇ, belirli aralıklarla kamuda Kamu Personeli Seçme Sınavı'na girmeden yapılan işe alımların listesini Türkiye ile paylaşıyor. KOÇ, kendilerine ulaşan listelerin sağlamasını yaptıktan sonra isim isim kim kimin yakını, kimin ataması nereye nasıl yapılmış, kim hangi makamı atlama taşı olarak kullanmış, ülkemizin genç insanları işsizlikten yakınırken bazı mevkiler ve imkanlar nasıl da iktidardaki siyasiler ve üst yöneticilerin hısım ve akrabaları için arpalık olmuş tüm olup biteni uzun uzadıya açıklıyor. Açıklanacak birbirinden meşhur isimlerin bundan böyle de süreceği KOÇ'un, kurdukları ihbar sitesine vatandaşlarca bildirilecek isimleri doğrulattıktan sonra kamuoyuyla paylaşacaklarını belirtmesinden anlaşılıyor. Yani aysbergin görünmeyen kütlesinin görünen yüzünden büyük olduğu aşikar.    

            Listede şimdiye kadar açıklanan isimlere göz attığınızda iktidarın en tepe noktasındaki yöneticilerin kızı/oğlu, yeğeni/kuzeni, ağabeyi/dünürü, gelini/damadı, eşi/dostu ve kısaca hısımı/akrabası oldukları görülüyor. Adı açıklanan ilgililerden herhangi bir yalanlama gelmediğine göre etik, vicdani ve meşru olmayan bu atamalar maalesef yapılmış ve toplumun bu usulsüz atamaları öğrenemeyeceği öngörülerek yapanın yanına kar kalacağı zannedilmiş. Ancak genç insanlarımızın KPSS'den oldukça yüksek puan almalarına rağmen bir işe yerleşemediği son yıllarda, sayıları ciddi bir yekun tutan vip torpil listesinin normalde toplumda ciddi infiallere yol açması beklenirken kanıksanmış bir durum gibi algılanması vahim bir tablo oluşturuyor. Hayatın her alanında olduğu gibi kelimelerin manalarında da kaygı verici bir anlam kötülenmesiyle karşı karşıyayız.

            Her geçen gün kabaran bu listenin yereldeki uzantılarına da, eğer bir çalışma yapılırsa onlarca örnek bulmak mümkündür. Hangi il müdür yardımcısı kimin ağabeyi, hangi ilçe müdürü kimin yakını, hangi okul müdürü kimin kardeşi diye etrafınıza üstünkörü bir göz gezdirdiğinizde yapılan fütursuzluklardan utanır hale geliyorsunuz. Özellikle bürokrasi içinde yapılan yükselmenin yolu mesleki kariyer ve liyakat uzmanlığı olması gerekirken mülakat tiyatrolarıyla kayırmacılığın zirvesine çıkıldığı gözlemlenmektedir. Hukuk nezdinde siyasilerin hesap verebilirliğin kalmadığı günümüzde ne yana baksanız torpil ile bir yere oturtulan kişilerle karşılaşmakta fazla zorlanmazsınız. Son günlerde, ehliyeti ve kul hakkını rafa kaldırarak yapılan ahlak dışı atamaların bazı iktidar vekilleri tarafından dini referanslarla açıklanmaya çalışılması, olayın vahametini ve dini, şahsi/dünyevi menfaatlere alet etmenin ruhlarda bıraktığı en onarılmaz örnekleri oluşturmaktadır.   

            Eğitim kurumlarında bir gecede sekiz bin okul müdürü ve onun iki katı müdür yardımcısını başarısız bulup türlü dalavereyle görevden alarak kendi eş-dost, hısım-akraba, tanıdıklarını ve akrabalarını getirenlerin sığınakları herhalde yakınlarının bu işleri daha iyi yapabileceklerine olan samimi inançları olmasa gerektir. Zira siyasilerin en çok çevresindeki insanlara güvenmesi, ilk anda yadırganacak bir durum değilse de ataması yapılan bürokratlara yönelik ince bir çalışma yapıldığında kazın ayağının pek de öyle olmadığı sonucuna varılacaktır.  Kimisinin özgün takla yeteneğinin, kimisinin siyasilerle yoğun kafa kol ilişkisinin, bazılarının kritik özel bir görevi yerine getirmedeki kapasitesinin, bazılarının kamudaki 'paralel ve yamuk memurlara' dönük gönüllü danışmanlık/ispiyon başarılarının ödüllendirmelerde etkili olduğu kanaati kamuoyunda dillendiriliyor.

            Sebebi her ne olursa olsun yapılan bu atamaları onaylamak, farklı gerekçelerle izaha kalkmak, geçmiş dönem yanlışlarıyla dengelemeye çalışmak, ama kim yapmıyor ki kardeşim cümleleriyle temize çıkarmak, kul hakkına girilmediğini savunmak, kamuya yararı olduğunu dile getirmek vicdan sahipleri için asla söz konusu olamaz. Zaten bu işin bir şekilde talep yada arz noktasında içinde yer alanların, önce en temel insani haslet olan vicdanı devre dışı bırakıp cüzdanı onun yerine koyduklarını görüyoruz. Ayıptır, yazıktır, günahtır. Bu konuda söylenmesi gereken yegane husus, hiçbir aracının elini eteğini öpmeden hakkıyla bürokrasi içinde yükselmeyi düşünen mazlumların ahları mutlaka bir gün çıkacaktır. İnsanoğlu, noksanlığı icabı hiçbir şey olmayacak sanıp unutur da ve fakat alemlerin Rabbi Yaradan, kendini Vekil tayin edenleri ihmal etmez!   

v   ÇAĞRI: Din, tüm akıl sahiplerini izana ve düşünmeye davet eden ilahi emirler manzumesidir. Muhafazakar demokratları, inandıklarını iddia ettikleri dinin emirlerini hatırlamaya davet ediyorum...